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Se viene un gran año en TierraVida y estamos buscando nuevos integrantes para sumar a nuestro equipo. Si sos proactiv@, tenés iniciativa y compromiso, y te interesan el Desarrollo Sustentable, el cuidado del Ambiente y la respuesta al Cambio Climático, te invitamos a formar parte de un equipo joven y emprendedor que trabaja para fortalecer el liderazgo juvenil y la participación ciudadana en estos temas.

Mirá la convocatoria a continuación y si te sentís reflejad@ en alguno de los perfiles, nos encantaría saber de vos. Envianos tu CV y las respuestas a las siguientes preguntas a voluntarios@fundaciontierravida.org

  • ¿Por qué te interesa formar parte y qué pensás que podrías aportar a TierraVida?
  • ¿Cuáles considerás que son tus fortalezas?

Como asunto coloca el ROL en el que estás interesad@.

Cierre de Convocatoria: 31 de marzo de 2014

Recordá que las solicitudes incompletas NO podrán ser procesadas.

Áreas a aplicar:

  1. Eventos
  2. Fundraising/ Desarrollo de Recursos
  3. Recursos Humanos
  4. Diseño Gráfico
  5. Comunicación Institucional

Requisitos Generales

  • Disponibilidad mínima de 8 horas semanales
  • Buen nivel de Inglés (deseable)
  • Residir en la ciudad de Córdoba, Argentina
  • Manejo de herramientas Office

Descripción de Roles

Responsable de Eventos

Perfil requerido:

  • Carrera: Egresados o estudiantes avanzados de Organización de Eventos, Relaciones Públicas o carreras afines
  • Tareas a realizar:
    • Planificación, diseño y ejecución de eventos
    • Mapeo de actores
    • Contacto directo con otras organizaciones, instituciones gubernamentales y actores privados
    • Coordinación de equipos de trabajo

Responsable de Fundraising y Desarrollo de Recursos (equipo de tres personas)

Perfil requerido:

  • Carrera: Egresados o estudiantes avanzados en administración de empresa, marketing, gestión de proyectos, negocios, cooperación internacional o carreras afines
  • Conocimientos específicos:
    • Experiencia en redacción de proyectos y/o planes de negocio
    • Conocimientos para el desarrollo de estudios de mercado
  • Tareas a realizar
    • Mapeo de potenciales financiadores
    • Redacción de proyectos de financiamiento en inglés y español
    • Estudio de mercado para el desarrollo de recursos propios de la Fundación
    • Desarrollo de presupuestos
    • Coordinación de equipos de trabajo

Responsable de Recursos Humanos

Perfil requerido:

  • Carrera: Egresados o estudiantes avanzados de Recursos Humanos, Psicología o carreras afines
  • Conocimientos específicos:
    • Proceso de selección y seguimiento de Recursos Humanos
  • Tareas a realizar:
    • Diseño de convocatoria para voluntarios nacionales e internacionales
    • Inducción de voluntarios nacionales e internacionales
    • Comunicación interna
    • Seguimiento y evaluación del equipo de trabajo

Diseño Gráfico

Perfil requerido:

  • Carrera: Egresados o estudiantes avanzados de Diseño gráfico, Diseño Industrial, ilustración, Comunicación audiovisual, artes visuales o carreras afines (ENVIAR PORFOLIO O TRABAJOS REALIZADOS)
  • Conocimientos específicos:
    • Amplio conocimientos de programas de diseño profesionales
    • Conocimiento de programas de edición de imagen y/o video
  • Tareas a realizar:
    • Desarrollo de piezas gráficas
    • Creación de contenidos para redes sociales y otras plataformas
    • Apoyo general al Área de Comunicación

Comunicación Institucional

Perfil requerido:

  • Carrera: Egresados o estudiantes avanzados de Periodismo, Comunicación Social o carreras afines
  • Conocimientos específicos:
    • Excelente redacción
    • Conocimiento en actualización sobre páginas web
  • Tareas a realizar:
    • Diseño y ejecución de la estrategia de Comunicación
    • Desarrollo y actualización de contenidos para diferentes canales de comunicación
    • Cobertura de eventos y actividades
    • Responsable del área de Prensa